德令哈市建立“红黑榜”考评机制 切实提升助企暖企工作效能

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为进一步推动德令哈市助企暖企春风行动走深走实,提升工作效能,有效解决企业面临的突出问题和瓶颈制约,激发企业的内生动力和发展活力,德令哈市助企暖企春风行动办公室建立“红黑榜”考评机制,树立正向激励、反向惩戒鲜明导向,提高广大干部执行力,形成勇于担当抓落实的工作氛围。

市行动办认真落实市委、市政府关于助企暖企的相关安排部署,紧紧围绕“七问”和“七项机制”要求,进一步健全完善工作机制,夯实工作基础,压实工作责任,全力解决企业问题诉求。将各成员单位及所有助企联络员均纳入全市“旬考核、月亮相”的“红黑榜”机制考评对象范围,采取旬考评与总考评相结合、量化计分的方式,按照月度得分排名确定“红黑榜”通报名单,通过树立助企暖企的正反面典型,达到“上榜通报一起,警示教育一片”的良好效果。

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